IFAP - Catalogue de formations

Employé familial - Labellisé IPERIA depuis 2004 nos formations sont certifiantes, professionnalisantes et financées !

Des formations adaptées au métier d’employé familial dans la prise en charge d’enfants, la préparation de repas, la réalisation de prestation à domicile, la maîtrise de la langue française, la communication et la gestion du stress.

Assistant de vie - Labellisé IPERIA depuis 2004 nos formations sont certifiantes, professionnalisantes et financées !

Des formations adaptées au métier d’assistante de vie dans la prise en charge d’une personne en situation de dépendance, la préparation et la prise de repas, la maîtrise de la langue française, l’accompagnement des enfants, la gestion du stress et la communication.

Garde d'enfants - Labellisé IPERIA depuis 2004 nos formations sont certifiantes, professionnalisantes et financées !

Des formations adaptées au métier de garde d’enfants avec l’éveil de l’enfant, l’accompagnement aux devoirs, la préparation de repas, la maîtrise du français, la maîtrise des rythmes d’évolution de l’enfant.

Assistant maternel - Labellisé IPERIA depuis 2004 nos formations sont certifiantes, professionnalisantes et financées !

Des formations adaptées au métier d’assistant maternel dans la prise en charge d’enfants en bas âge, la stimulation de l’éveil des enfants selon leur âge, l’alimentation de la petite enfance, la communication, la maîtrise de soi.

Elaboration de menus spécifiques adaptés et aide à la prise de repas Mixte : présentiel / à distance

Dernière mise à jour : 01/02/2022

Bannière visuelle de présentation de la formation

Description

- Adapter les menus et les aliments en fonction des régimes de la personne accompagnée.

- Adopter les gestes et postures adaptés lors de la prise des repas en fonction de l'autonomie et de certaines pathologies ou handicaps.

- Identifier les signes de déshydratation, de dénutrition et de troubles alimentaires et agir en conséquence.

- Adapter les produits cuisinés et leurs textures aux pathologies et aux capacités de la personne.

- Valoriser la présentation des plats pour susciter du plaisir.

Objectifs de la formation

- Accompagner la personne en situation de dépendance dans la prise de ses repas en fonction de son degré d'autonomie.

- Adapter son accompagnement en fonction d'une pathologie ou d'un handicap et anticiper les risques liés à la prise de repas.

Public visé

-Salarié du particulier employeur

 

Le calendrier est consultable à l'accueil de l'IFAP pour connaître nos prochaines sessions disponibles ou sur demande à l'adresse suivante : accueil@ifap.net

 

Prise en charge spécifique aux salariés du particulier employeur. Nous consulter.

Prérequis

- Être salarié du particulier employeur

Modalités pédagogiques

- En groupe

- En présentiel ou en distanciel

- Synchrone (présence du formateur pendant la formation)

- Méthodes interrogative, expositive et active

Moyens et supports pédagogiques

- Support transmis aux stagiaires : pyramide de Maslow .

- Support transmis aux stagiaires : grille AGGIR.

- Support remis aux stagiaires sur les classes d'aliments, fruits, légumes de saisons.

- Support remis aux stagiaires sur la préparation de l'eau gélifiée.

Modalités d'évaluation et de suivi

- Tour de table au démarrage de la formation

- Travail de recherche sur une constitution de menu équilibré

- Travail de recherche sur la déshydratation et dénutrition.

- Quiz en fin de formation

- Attestation de fin de formation

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